Consultor de Desarrollo Organizacional y Talento Humano

Buscamos un profesional con experiencia en gestión del talento y desarrollo organizacional para integrarse a nuestro equipo en la Ciudad de México. La persona seleccionada será responsable de diseñar e implementar estrategias que potencien el crecimiento del capital humano, alineadas con los objetivos del negocio. Entre las funciones principales se encuentran: diagnosticar necesidades organizacionales, proponer planes de desarrollo, liderar procesos de cambio cultural, y coordinar programas de capacitación y evaluación del desempeño. Se requiere capacidad de análisis, liderazgo, excelentes habilidades de comunicación y experiencia en consultoría interna o externa. Ofrecemos un entorno dinámico y oportunidades de crecimiento profesional.